顧問契約
当事務所では、労災保険、雇用保険等の申請書類の作成、申請書類の提出に関する手続きの代行等の業務を行いますが、この場合、顧問契約を結んでいただくことをおすすめしております。顧問契約を結んでいただくことにより、人事労務管理上の様々な問題点の相談、助成金等の情報提供を積極的に行ってまいります。さまざまな組織文化の下での豊富な実務経験に基づき、誠意をもって、事業主様あるいは人事ご担当者様の悩みをお伺いし、その解決へ向け、全力で取り組みます。
契約料金(消費税別途)（次の金額を基準として、見積書を提出いたします）
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社員の人数 |
契約料金 |
社員の人数 |
契約料金 |
| １人～４人
５人～１０人 １１人～２０人 ２１人～３０人 |
20,000円 30,000円 40,000円 50,000円 |
３１人～５０人
５１人～７０人 ７１人～１００人 １０１人～ |
60,000円 80,000円 100,000円 別途ご相談 |
上記契約料金には、就業規則の作成変更、人事制度の構築、助成金の申請代行等のスポット業務は含まれておりません。
スポット契約（顧問契約が前提となります）
就業規則の作成・変更 次の金額(税抜き)を基準として見積書を提出いたします。
就業規則の作成：200,000円
就業規則の変更：内容により100,000円から200,000円
助成金の申請代理業務
決定金額の１５％
人事制度構築
その内容に応じて見積書を提出いたします。
